En el Conglomerado Financiero Grupo Mutual celebramos con orgullo un nuevo reconocimiento que reafirma nuestro compromiso con la innovación, la inclusión y el bienestar de nuestras personas colaboradoras.
En el marco de la celebración del Día del Teletrabajo, organizada por la Universidad de Costa Rica (UCR) y el Centro de Investigación y Docencia en Teletrabajo y Transformación Digital (CIDTT), Grupo Mutual tuvo el honor de participar y compartir su experiencia en la implementación de prácticas laborales innovadoras y responsables.
Durante la actividad, se destacó el papel de las organizaciones que han promovido el teletrabajo como una herramienta para conciliar la vida personal y profesional, mejorar la productividad y fortalecer la sostenibilidad laboral. En este contexto, Grupo Mutual fue reconocido entre las empresas con mejores prácticas en teletrabajo, de acuerdo con criterios de innovación, inclusión, ambiente laboral y alineamiento estratégico.
Este reconocimiento refleja nuestro compromiso institucional con el desarrollo de entornos flexibles, inclusivos y adaptados a los desafíos del entorno laboral moderno, en coherencia con nuestra visión estratégica y valores corporativos.
En Grupo Mutual, entendemos que la transformación digital y la flexibilidad laboral son pilares clave para fortalecer la competitividad y el bienestar organizacional. Por ello, continuamos impulsando políticas y herramientas que fomenten una cultura basada en la confianza, la productividad, la equidad y la calidad de vida de nuestros equipos.
Este logro nos motiva a seguir liderando el camino hacia modelos de trabajo más sostenibles y humanos, reafirmando nuestra posición como una institución comprometida con el talento, la innovación y la excelencia laboral.
En Grupo Mutual, creemos que el futuro del trabajo se construye con personas felices, entornos inclusivos y una visión que equilibra propósito y bienestar.
